文化自觉引领档案文化建设成为新时代的重要议题。当前，档案文化建设面临档案文化意识薄弱、发展规律把握不足等挑战。因此，需完善顶层规划设计，从战略高度推动档案文化建设；优化档案收集工作，确保重要档案及时归档；深化部门合作，推动档案资源的共享。通过这些措施，可提升档案文化的传播力与影响力，促进档案事业与文化传承的深度融合，为提升文化自信贡献力量。

在全球化与文化多元化的时代背景下，档案作为历史与文化的载体，其重要性日益凸显。档案不仅记录了人类社会的发展历程，更是民族记忆与文化传承的关键所在。文化自觉作为对本土文化深刻认识与主动发展的意识，为档案文化建设提供了新的视角与动力。面对快速变化的信息环境，如何在文化自觉的引领下，加强档案文化建设，挖掘档案文化价值，促进档案资源的开发与利用，成为档案事业发展的重要课题。

一、文化自觉与档案文化

在浩瀚的社会学领域中，著名社会学家费孝通先生提出的“文化自觉”概念如同一盏明灯，照亮了文化发展的前行之路。他将“文化自觉”精准地定义为，在一定的社会条件下，人们应当对其文化具有一种“自知之明”，深刻理解其起源、形成过程、独特性以及未来的发展趋势。这种自知之明不仅是对自身文化的深刻洞察，更是与多元文化和平共处、相互借鉴、共同发展的前提。在文化自觉的指导下，人们能够充分挖掘文化的内在价值。同时，在文化的交流与碰撞中，不断推动文化的创新与发展，构建一个多元而包容的文化体系。

将文化自觉的理念延伸至档案行业，我们不难发现，档案资源作为档案文化的根基，其重要性不言而喻。档案不仅记录着历史的点滴，更承载着文化的精髓与智慧。档案文化的建设与传播，则是档案资源价值得以体现的重要途径。档案资源与档案文化，二者相辅相成，共同推动着档案行业的繁荣发展。

对于档案工作者而言，文化自觉不仅是一种理念，更是一种责任与使命。他们需要对自身文化的起源、形成过程、独特性以及发展趋势进行深入的思考与反省。这种反省，既是对档案工作现状的清醒认识，也是对档案文化发展方向的深刻洞察。

二、档案文化建设的现状

1、档案文化意识不强

在我国，档案文化作为连接过去与未来的重要纽带，其价值与意义不言而喻。然而，当前的档案文化意识尚未达到应有的深度，这在一定程度上制约了档案文化的建设与发展，导致了一系列困难和问题的出现。

首先，部分人员对档案文化的认知与重视程度明显不足。在部分地区和单位，档案文化建设往往被视为边缘化的工作，未能得到应有的重视。这些人员缺乏对档案文化的深入了解，对其蕴含的历史价值、文化价值和社会价值认识不清，进而导致在档案文化建设上的投入不足，工作质量难以保证。这种忽视不仅体现在资金的短缺上，更体现在人力资源的配置、政策的制定与执行等层面。

其次，档案文化资源的丰富性与利用率之间的反差显著。我国拥有数量庞大、内容丰富的档案文化资源，这些资源是中华文明宝库中的瑰宝。然而，这些资源的实际利用率并不高，造成了资源的极大浪费。一方面，部分档案文化资源因年代久远、保存条件有限等，亟须进行整理、保护和数字化处理，以便更好地保存和利用；另一方面，许多单位和个人对档案文化资源的价值认识不足，缺乏主动利用和开发的意识，使得这些资源难以发挥应有的社会价值。

2、档案文化发展规律把握不够

在档案管理实践中，一些档案馆依然固守着传统的建设模式，未能与时俱进，导致档案资源的获取渠道狭窄，内容单一，难以适应新时代文化多元化的需求。这种对档案文化发展规律的忽视，不仅体现在对档案资源收集、整理、保存等环节的机械执行上，更在于未能深刻理解档案文化背后的社会变迁与文化演进逻辑。缺乏对档案文化本质及其发展规律的深刻洞察，档案馆便难以制定符合时代要求、贴近民众需求的发展策略，更无法有效激发档案文化的活力与创造力，实现其在新时代背景下的创新发展。

三、文化自觉下的档案文化建设

1、重视顶层设计从单向工作向全局战略转变

档案文化建设作为一项兼具长期性、专业性、系统性与综合性的宏伟事业，其深化与发展不仅关乎历史记忆的留存与传承，更是推动社会文化繁荣与创新的重要力量。在文化自觉视角下，要实现档案文化建设的突破性进展，必须在规划层面实现从单项工作向全局战略的深刻转变，以创新的思维和方法引领档案文化事业迈向新高度。

首先，构建档案文化建设的顶层设计是这一转变的基石。顶层设计需具备高度的战略性、系统性和可操作性，旨在明确档案文化建设的定位、目标、战略路径、具体任务、指导思想、配套政策措施、组织架构及管理制度等核心要素。在这一过程中，应强调顶层设计的全局视野，确保各项规划既符合档案文化发展的内在逻辑，又能有效融入国家和社会发展的宏观框架。通过科学规划，旨在形成一套既具有前瞻性又具备实践指导意义的战略规划体系，为档案文化建设提供清晰的方向指引和强大的创新动力。具体而言，顶层设计应细化到档案资源的收集范围、整理标准、保管条件、利用方式等环节，确保每一步都精准对接战略需求，提升档案文化建设的整体效能。

其次，档案文化建设必须与社会、经济、文化等领域的发展紧密融合，实现跨领域的综合性发展。这意味着在制订战略规划时，需深入调研国家和地方的实际需求，结合区域特色与资源优势，制订既符合地方实际又具有前瞻性的档案文化发展战略。例如，经济快速发展的地区可以探索档案文化与旅游、文化创意产业的深度融合，开发具有地方特色的档案文化产品，促进档案文化价值实现向经济价值的转化；文化底蕴深厚的地区则可以侧重于档案文化的深入挖掘与传承，通过举办展览、研讨会等形式，增强公众对档案文化的认知与认同。同时，面对未来档案文化的发展趋势，如数字化、智能化等，需提前布局，制订长远的发展战略，确保档案文化建设能够紧跟时代步伐，实现可持续发展。

最后，档案文化建设规划的全面协调至关重要。这要求我们在规划实施过程中，不仅要注重档案收集、整理、保管、利用等环节之间的无缝衔接与高效协同，还要充分考虑档案文化建设在不同层次、不同领域中的复杂性与多样性。为此，需建立一套科学的管理机制和评估体系，确保规划执行的每一个环节都能得到有效监控与适时调整。管理机制应涵盖从项目立项、实施到效果评估的全过程，确保资源合理配置、任务高效推进；评估体系则需定期评估档案文化建设的效果与影响，及时发现问题，提出改进建议，形成闭环管理，确保档案文化建设规划能够顺利实现预期目标。

2、确保重要专业档案及时进馆

档案作为历史的见证者与记录者，承载着深厚的文化底蕴与深刻的社会价值。档案收集与保管，不仅是档案部门的核心职责，更是档案文化建设不可或缺的基石。在当今社会经济迅猛发展的背景下，各行各业如雨后春笋般涌现大量的档案材料，这些档案蕴含着丰富的信息与深远的意义，及时收集、科学归档及合理开发，无疑为档案文化建设提供了宝贵的资源与无尽的灵感。档案部门在履行这一神圣使命时，需着重关注并优先收集以下几类关键档案。

首先，社会主义发展史等重要档案的收集整理工作十分关键。这些档案是我国社会发展历程的重要见证，也展现了我国社会主义现代化发展的壮丽历程。它们不仅是历史的真实写照，更是激发民族自豪感、增强文化自信的宝贵财富。通过深入挖掘这些档案的文化内涵，开展丰富多彩的档案文化活动，不仅能够增强民众对中国共产党的认同感和归属感，还能有效促进文化的传承与创新，为构建社会主义文化强国奠定坚实的基础。

其次，民生档案、社会档案、产业发展档案的收集归纳也十分重要。上述类型档案与社会经济发展、民生活动有着密切联系，是社会发展的重要见证。民生档案关乎人民群众的切身利益，如教育、医疗、住房等领域的档案，不仅为政策制定提供了翔实的数据支持，也为解决民生问题提供了历史借鉴。公共服务档案则反映了政府和社会组织在提升公共服务水平方面的努力与成就，对于优化服务流程、提高服务质量具有重要参考价值。新兴产业档案则记录了新兴行业的发展轨迹与技术创新，为产业升级与转型提供了宝贵的经验借鉴。通过加强对这些档案的收集与利用，可以不断推动公共服务水平的提升，促进民生事业的持续健康发展。

最后，民俗文化、非遗等档案的收集整理工作也十分关键。上述档案是地域文化发展、区域精神面貌的生动体现，其承载着地域特色与民族记忆，是维护文化多样性、丰富性的重要载体。随着档案文化建设的深入推进，这些特色档案将成为地方文化发展的重要资源，有助于促进地方特色文化的传承与弘扬，增强地方文化的独特魅力与竞争力。通过举办展览、编纂出版、数字化传播等方式，可以让这些珍贵的文化遗产焕发新的生机与活力，为地方经济社会发展注入新的文化动力。

3、深入挖掘馆藏底蕴，充分发挥档案服务价值

在文化自觉这一宏观视野下，档案工作正经历着一场深刻的变革，其关键是从传统的管理工作转变为当下的服务工作。这一变化不仅需要实现档案文化管理与档案服务工作的紧密结合，更需要促使我们重新审视档案工作的本质与使命，即在服务社会、传承文化中彰显档案资源的独特价值。

传统的档案工作往往侧重于档案的收集、整理与保存，而在新的时代背景下，我们更应注重档案的“活化”利用，即如何让这些“沉睡”的历史记忆在服务社会中焕发新的生机与活力。这就要求我们在档案服务模式上进行创新，从“被动等待”转变为“主动出击”，通过多样化的服务手段，让档案资源成为连接过去与未来、沟通历史与现实的桥梁。

中央档案馆与中华人民共和国国家档案局在这方面做出了表率，他们定期举办的大型档案展览活动，不仅吸引了全国两会代表委员与党和国家领导人的关注，更成了广大民众了解历史、感受文化的重要窗口。这些展览活动不仅展示了档案的珍贵与独特，更通过媒体的广泛报道，成了具有较强社会影响力的文化精品，有效提升了档案文化的传播力与影响力。

对于地方档案部门而言，主动与学校建立联系，开展“档案知识进校园”系列活动，是挖掘档案服务价值、传播档案文化的重要途径。档案管理人员走进课堂，通过生动的讲解与珍贵档案的展示，不仅让学生们了解档案的作用、掌握档案保管和利用的相关知识，更在他们心中种下了一颗热爱档案、尊重历史的种子。同时，高校能够积极开展与档案相关的活动，如档案诵读比赛、档案知识问答比赛等，让学生在各类活动中进一步加深对档案重要性的认识，更加深刻地了解档案的内容，进而使得档案资源能够发挥更大的综合服务作用。除了学校，档案部门还应将档案展览活动延伸到街道、乡镇乃至公园等公共场所，让档案文化更加贴近群众、深入民心。在这些活动中，通过精心策划与布置，营造浓厚的档案文化氛围，让广大群众在近距离接触档案的过程中，了解档案知识、品味文化精品。这些活动不仅丰富了群众的精神文化生活，更让档案文化建设成果惠及更广泛的人群，推动了档案文化的广泛传播与深入发展。

档案服务价值挖掘与发挥的过程，并非一蹴而就，而是需要档案部门与社会各界共同努力、持续推动。因此，我们应加强档案工作的宣传与推广，提升公众对档案文化的认知与认同；同时，应注重档案资源的数字化与网络化建设，让档案资源更加便捷地服务于社会、惠及民众。

4、深化部门合作，推动档案资源的共享

在文化自觉的新时代语境下，档案的管理不能再沿用传统相对独立的管理模式，而是要从加强合作入手，实现从档案资源内部价值挖掘到档案资源深度共享的转变，使得档案文化价值得以利用，进而有力推动档案文化的建设工作。

档案部门要积极、开放，通过自我改革实现“走出去”，与政府各部门、社会各界开展积极合作，利用各方主体优势，实现档案资源价值的最大化。这种开放共享的理念，不仅有助于拓宽档案文化的传播渠道，还能在更广泛的领域内激发公众对档案文化的兴趣与热情。

具体而言，档案部门要和高校图书馆、公共图书馆积极合作，共同开展档案图书主题活动。这样的活动不仅能够通过直观的展示形式实现宣传档案文化的目的，还能提高档案的借阅量，让更多公众了解档案资源、阅读档案资源。另外，档案馆还可以与高校、博物馆、文化馆等部门合作，实现档案资源共享，共同推动档案文化的深入发展。

在这一过程中，档案馆应充分发挥其专业优势，主动联合各方力量，形成合力，共同提升档案文化的社会影响力。通过跨界合作，档案馆不仅能够拓宽视野，吸收更多新鲜元素，还能在合作中不断提升自身的服务能力和水平，为公众提供更加优质、便捷的档案服务。

综上所述，文化自觉不仅是档案文化建设的内在要求，也是推动档案事业持续发展的关键动力。通过完善顶层设计、优化档案收集、深掘馆藏底蕴与推动档案资源共享，不仅能够实现历史文化遗产的高效保护，还可以使档案文化更具生命力，发挥更大的综合价值。

文章图片来源：文化产业2024（36）

作者：钱艳

单位：扬州市职业大学审计处

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